Comment se démarquer lors d’un entretien d’embauche

L’entretien d’embauche, ou entretien de motivation, a pour objectif de permettre au recruteur de déterminer si le candidat représente ou non ce que l’entreprise attend d’un employé.

Lors de l’entretien, le candidat doit montrer quelle est son expérience et quelles sont ses motivations professionnelles.

Voici des conseils pratiques pour apprendre à vous démarquer des autres candidats et laisser une bonne impression au recruteur.

• Introduction

En début d’entretien, on s’attend à ce que vous vous présentez. Pour cela, préparer deux à trois phrases résumant qui vous êtes, ce que vous faites dans la vie et votre objectif professionnel.

• Présentation du parcours

Apprenez à présenter votre parcours scolaire et professionnelle de façon synthétique et claire pour une personne qui ne vous connaît pas.

• Objectif professionnel

Expliquez au recruteur pourquoi vous postulez pour ce poste et quels sont vos motivations et vos objectifs professionnels.

• Conclusion et ouverture

En fin d’entretien, résumez en une phrase votre motivation et restez optimiste en précisant au recruteur que vous restez à disposition pour toute question supplémentaire.

Bon courage et bonne chance pour vos entretiens de motivation !